2020-01-13 浏览数:
为期两个月的的大咖帮项目在2019年末再一次落下了帷幕。回顾2019年,三次开展项目,参与的学员门店同比接单增长从67.77%到79.10%,再到第四期的163.05%,一次次地前进,对学员门店来说,不仅仅是销量业绩的提升,更是掌握方法的过程。
为期两个月的的大咖帮项目在2019年末再一次落下了帷幕。回顾2019年,三次开展项目,参与的学员门店同比接单增长从67.77%到79.10%,再到第四期的163.05%,一次次地前进,对学员门店来说,不仅仅是销量业绩的提升,更是掌握方法的过程。
项目秉承着大咖教练帮带的形式,使得基础较弱的门店,在大咖教练的带领下,实现业绩增长。
凝聚思想,紧跟步伐
在执行期过程中,线上群组内都持续不断地有干货技巧的传授,也有思想交流的碰撞。每周教练们举行内部会议,再在各自的小组内部进行会议及相关内容培训。教练们组织每一位学员门店积极投入到内容中来,组织门店内部话题讨论、汇总讨论内容、开展培训后,门店自发认真做笔记,对培训内容进行实战演练。
(图片来源:火星人集成灶公众号,侵删)
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紧盯目标,不断激励
整个项目期间,教练详细了解门店情况,制定合理的目标,门店达成目标会得到相应的积分。项目本身也制定了一系列的加分项,对小组周PK和大奖PK中优胜者给予丰厚奖励,更加提起了门店的状态与必胜的斗志决心。
(图片来源:火星人集成灶公众号,侵删)
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